查爾斯·霍斯金森，創(chuàng)始人

霍斯金森認(rèn)為，主要障礙不是技術(shù)，而是人為：實(shí)現(xiàn)有效且高效的鏈上治理的復(fù)雜性。

他指出

他強(qiáng)調(diào)了這一努力的新穎性和復(fù)雜性，并建議在卡爾達(dá)諾內(nèi)部實(shí)現(xiàn)有效的鏈上治理可以被視為“人類歷史上集體治理的最大創(chuàng)新，值得獲得諾貝爾獎(jiǎng)”。

去中心化治理：新領(lǐng)域

霍斯金森詳細(xì)闡述了當(dāng)前任務(wù)的前所未有的性質(zhì)，認(rèn)為卡爾達(dá)諾在實(shí)施去中心化治理方面的成功不僅是在

“這是一個(gè)比中本聰解決過(guò)的問(wèn)題要大得多的問(wèn)題......這就像人工智能對(duì)齊；這是一個(gè)超級(jí)難題，”他補(bǔ)充道

正如霍斯金森所概述的那樣，目標(biāo)是建立一個(gè)治理模型，該模型不僅可以應(yīng)用于卡爾達(dá)諾內(nèi)部，還可以應(yīng)用于企業(yè)、俱樂(lè)部甚至政府結(jié)構(gòu)，有可能徹底改變社會(huì)運(yùn)作和應(yīng)對(duì)共同挑戰(zhàn)的方式。

對(duì)全球治理的影響

霍斯金森并不回避他對(duì)卡爾達(dá)諾的宏偉愿景，他認(rèn)為解決去中心化治理的難題可能會(huì)導(dǎo)致我們有生之年見(jiàn)證的人類治理的最重大變革。

他反思了治理和社會(huì)結(jié)構(gòu)的歷史變遷，表明我們正處于另一場(chǎng)重大變革的風(fēng)口浪尖，這場(chǎng)變革可能會(huì)重新定義人類協(xié)作和治理。

創(chuàng)始人的樂(lè)觀情緒因行動(dòng)呼吁而受到調(diào)和，他敦促

他強(qiáng)調(diào)說(shuō)：“每隔 50 到 100 年，整個(gè)人類就會(huì)重新啟動(dòng)事物的運(yùn)作方式，這就是我們現(xiàn)在正在經(jīng)歷的下一個(gè)重新啟動(dòng)周期?！?/p>

熱點(diǎn)：創(chuàng)始人 卡爾 挑戰(zhàn)